Senin, 13 April 2020

Lowongan Kerja PT. Pustaka Insan Madani April Mei 2020


Lowongan Kerja PT. Pustaka Insan Madani April Mei 2020

PT Pustaka Insan Madani adalah perusahaan skala nasional yang bergerak di bidang distribusi alat-alat pendidikan di Indonesia yang semakin berkembang pesat. Guna mendukung kecepatan gerak maju perusahaan, PT Pustaka Insan Madani mengundang kandidat-kandidat terbaik dengan kompetensi terbaik sesuai kualifikasi untuk bergabung dengan PT Pustaka Insan Madani pada posisi jabatan:

1 Manajer Pengendali Sistem Mutu (MPSM)

Kualifikasi:
• Pendidikan S1 Teknik Industri
• Laki-laki/Perempuan, usia maks 30 tahun
• Memahami manajemen organisasi bisnis/perusahaan
• Memahami model-model struktur organisasi perusahaan dan model-model SOP perusahaan
• Memahami teknik-teknik audit sistem manajemen mutu perusahaan.
• Memahami Sistem pengelolaan administrasi dan kearsipan
• Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint, Visio), grafis (Coreldraw), dan internet.
• Percaya diri, aktif, komunikatif dan mampu bekerja dengan target
• Rapi, teliti, dan cekatan

2 Auditor Internal (AI)

Kualifikasi:
• Pendidikan S1 semua jurusan (diutamakan Teknik Industri)
• Laki-laki/Perempuan, usia maks. 28 tahun
• Berpengalaman sebagai Auditor lebih diutamakan
• Memahami model-model struktur organisasi perusahaan dan model-model SOP perusahaan
• Memahami sistem audit, inspeksi, dan investigasi
• Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint, Visio), grafis (Coreldraw), dan internet
• Percaya diri, aktif, komunikatif dan mampu bekerja dengan target, berani mengambil resiko
• Rapi, teliti, dan cekatan

3. Tenaga Ahli Otomotif (TA Otomotif)

Kualifikasi:
• Pendidikan D1-D3/S1 jurusan Teknik Otomotif/Pendidikan Teknik Otomotif
• Laki-laki, usia maks 28 tahun
• Memiliki pengetahuan dibidang otomotif, serta paham mengenai alat-alat otomotif
• Dapat melakukan kalibrasi, pengoperasian dan trouble shooting alat, serta instalasi
• Memiliki kemampuan public speaking dan bahasa Inggris (nilai +)
• Teliti, tekun, cekatan, disiplin, inisiatif, responsif, interpersonal baik, dan memiliki daya tahan baik

4. Tenaga Ahli Mesin (TA Mesin)

Kualifikasi:
• Pendidikan D1-D3/S1 jurusan Teknik Mesin/Pendidikan Teknik Mesin
• Laki-laki, usia maks 28 tahun
• Memiliki pengetahuan dibidang pemesinan dan pengelasan, serta paham mengenai alat-alat pemesinan dan pengelasan
• Dapat melakukan kalibrasi, pengoperasian dan trouble shooting alat, serta instalasi
• Memiliki kemampuan public speaking dan bahasa Inggris (nilai +)
• Dapat mengoperasikan mesin-mesin besar (nilai +)
• Teliti, tekun, cekatan, disiplin, inisiatif, responsif, interpersonal baik, dan memiliki daya tahan baik

5. Manajer Warehouse (MWR)

Kualifikasi:
• Pendidikan S1 semua jurusan
• Laki-laki, usia maks. 35 tahun
• Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
• Memiliki jiwa kepemimpinan, inisisatif, dan problem solver
• Jujur, tegas, cekatan, berkelakuan baik, mampu beradaptasi dengan lingkungan baru, dan komunikatif

6 Kepala Gudang (KGUD)

Kualifikasi:
• Pendidikan S1 semua jurusan
• Laki-laki, usia maks. 35 tahun
• Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
• Memiliki jiwa kepemimpinan, inisisatif, dan problem solver
• Jujur, tegas, cekatan, berkelakuan baik, mampu

7 Staff Gudang

Kualifikasi:
• Pendidikan minimal SMA/SMK semua jurusan
• Laki-laki, usia maks. 35 tahun
• Memiliki fisik yang kuat dan tidak memiliki riwayat penyakit berat
• Tangguh, siap bekerja keras, berkomitmen dan bertanggung jawab pada pekerjaan
• Siap bekerja lembur jika dibutuhkan


8 Manajer Legal & Ekspedisi (MLE)

Kualifikasi:
• Pendidikan S1 semua jurusan
• Laki-laki, usia maks. 35 tahun
• Berpengalaman di bidang yang sama minimal 1 tahun
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel)
• Paham mengenai Peraturan Pemerintah yang berkaitan dengan perusahaan, perizinan, import, dan ekspedisi
• Dapat mengendarai mobil (nilai +)
• Komunikatif, mudah beradaptasi, dan inisiatif

9. Manajer Pemasaran (MP)
Kualifikasi:
• Pendidikan S1 segala jurusan
• Laki-laki, usia maks. 30 tahun
• Memiliki wawasan dibidang pendidikan (nilai +)
• Memiliki keterampilan  berkomunikasi yang baik, negosiasi, dan presentasi
• Memiliki jiwa leadership dan manajerial
• Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint), dan internet
• Responsif, rapi, inisiatif, totalitas, memiliki komitmen, serta mampu bekerja tim/individu.
• Diutamakan memiliki pengalaman minimal 1 tahun di posisi marketing 

10. Area Manajer Pemasaran (AMP)
Kualifikasi:
• Pendidikan S1 segala jurusan
• Laki-laki, usia maks. 30 tahun
• Memiliki keterampilan  berkomunikasi yang baik, negosiasi, dan presentasi
• Teliti, tekun, cekatan, komunikatif
• Dapat menggunakan aplikasi komputer, minimal Ms.Office (excel, word, power point)
• Mempunyai SIM C dan SIM A (nilai +)
 
11 Asisten Manajer Pemasaran (ASMP)
Kualifikasi:
• Pendidikan  minimal S1 segala jurusan
• Terbuka untuk freshgraduate 
• Laki-laki, usia maks. 28 tahun
• Memiliki keterampilan  berkomunikasi yang baik, negosiasi, dan presentasi
• Memiliki kemampuan administratif
• Teliti, tekun, cekatan, komunikatif, dan rapi
• Dapat menggunakan aplikasi komputer, minimal Ms.Office
• Minimal mempunyai SIM C
• Bersedia kerja lembur (jika dibutuhkan)

12. Marketing (MR)
Kualifikasi:
• Pendidikan S1 segala jurusan,
• Terbuka untuk freshgraduate 
• Laki-laki, usia maks. 28 tahun
• Memiliki keterampilan negosiasi dan presentasi yang baik
• Memiliki ketertarikan di dunia marketing
• Berkepribadian aktif, semangat, kreatif dan tekun
• Dapat menggunakan aplikasi komputer, minimal Ms.Office
• Mempunyai SIM C dan SIM A (nilai +)
• Bersedia bekerja mobile
• Terbiasa bekerja target

13 Teknisi Kelistrikan dan Umum (TKU)
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal SMK jurusan Kelistrikan/Elektro
• Laki-laki, usia maks. 25 tahun
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang kelistrikan
• Paham tentang kelistrikan perusahaan, barang-barang elektronik dan jaringan listrik
• Teliti, tekun, cekatan, responsif, komunikatif, serta memiliki problem solver yang baik
• Mau bekerja secara mobile

14 Staf Pengembangan Bisnis (SPB)
Kualifikasi:
• Pendidikan min D3 Teknik Elektro/Teknik Mesin/Teknik Otomotif/Teknik Informatika
• Laki-laki/Perempuan, usia maks. 30 tahun
• Mampu mengoperasikan program komputer Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint), dan internet
• Mampu berbahasa Inggris pasif, diutamakan aktif
• Disiplin, tegas, komunikatif, dan problem solver

15 Staff Admin (SA)
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal SMA (semua jurusan) /SMK  (jurusan Akuntansi)
• Laki-laki/Perempuan, usia maks. 28 tahun
• Mampu mengoperasikan Ms Office terutama word dan excel dan adaptif dengan sistem aplikasi
• Jujur, teliti, rapi, daya tangkap baik, komunikatif, cekatan serta mampu bekerja secara tim/individu
• Memiliki ketahanan pada pekerjaan yang membutuhkan detil dan monoton

16 Satpam
Kualifikasi:
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Laki-laki, usia maks. 35 tahun
• Tinggi badan ±170 cm, berat badan ±70 kg
• Paham terkait pengamanan asset dan gedung perusahaan
• Jujur, cekatan, memiliki niat kerja yang tinggi, disiplin, sopan, dapat bekerja dalam tim, komunikatif
• Sehat jasmani dan rohani
• Responsif terhadap kondisi lingkungan kerja

Budayakan membaca info lowker dengan cermat. Berminat? Kirim berkas lamaranmu via email rekrutmeninsanmadani@gmail.com atau  ke lokasi:
Jl.Kenanga,Sambilegi,Maguwoharjo,
Depok,Sleman,Yogyakarta

Batas kirim lamaran tanggal 31 Mei 2020.
Sebarkan Semangat #akuwegahnganggur #lowkerklaten #lowongankerjaklaten #lokerjogja

Share this: